大規模改修の老舗でもある会社ではありますが、新設部署でもある非住宅物件における大規模修繕以外の内装工事における建築施工管理人材を募集しています。
業績好調な為、増員募集、まずはアシスタントとして業務を覚えていただきます。
主な工事部分は、共用部・専有部両方、小規模案件〜大規模案件まで多数のプロジェクト有り、その為工期は数ヶ月〜最長3年程度と様々です。
私たちは社員のワークライフバランスを大切にしています。年間休日は125日以上、平均残業時間は月20時間以内を実現しています。
社員の心身の健康を何よりも大切にし、長期的に活躍できる環境を整えています。
建築施工管理の仕事に打ち込みながら、プライベートも充実させることができます。
ワークライフバランスを大切にしたい方は、ぜひご応募ください。

オフィスビルや学校などの耐震補強工事現場にて、施工管理業務全般をご担当いただきます。
以下の業務をお任せします。

・施主様や関係各所との打ち合わせ
・協力会社および職人の手配・折衝
・施工図面、工程表、見積書等の作成・確認
・工事の進捗管理、品質管理、安全管理
・建設地周辺の近隣住民への説明及び対応
・工程検査・完了検査の立会 など

CADを使って施工図の作成および修正ができる方は歓迎します。
経験豊富な方であれば、シニアの方でもご活躍いただける環境です。
月の平均残業は10時間程度と少なくなっており、土日祝休みの完全週休2日制で家族やプライベートの時間を大切にできる環境も整っています。
ゆくゆくはマネジメントとして管理ができるまで同社でキャリアを積んでいただく事が可能です。
技術職として、自身の将来を見据えて手に職をつけたい方からのご応募お待ちしています。

庁舎・公民館・体育館・ホテル改修など、さまざまな建築物の新築および改修工事、耐震工事の施工管理をお任せします。公共案件9：1民間で地元に根付いて働くことができます。

・業務内容
受注元：官公庁メイン
施工対象物件：県営住宅・学校などの新築/改修/耐震改修
施工部材 ：RC造、SRC造、Ｓ造
工期：3ヵ月〜2年
※お住まいを考慮し案件を担当いただきますが、稀に遠方（自宅から1時間半程度）の際は近くに宿舎をご用意する事も可能です。

・働き方
直行直帰：可
出張頻度 ：ほぼ無し
振替休日・代休取得：可／お休みの日に出勤が必要になった場合、振替休日を取得いただきます。
残業時間(1カ月)：平均25時間

社員同士で早く帰れるように声を掛け合うだけでなく、工期を調整した上での受注を意識しています。また、複数名体制(2名以上)の担当を行い、有給の取得もしやすい環境づくりを行っています。

・資格取得制度
土木・建築施工管理技士などの資格取得を目指した社内外のセミナーへの参加を奨励しております。また、国家資格取得後は資格手当を毎月支給しております。

・キャリア
建築から土木、土木から建築へキャリアチェンジも可能です。
中には建築・土木両方対応している方もいらっしゃり、施工管理のプロとして経験を幅広く積むことが出来ます。

各種建築物の新築・改修工事における施工管理のお仕事をお任せ致します。
躯体・内装工事管理、写真撮影・整理をお任せ致します。
主任・工事係の補佐、工事写真撮影・整理及び安全管理がメイン業務となっております。
建築に関する最低限の知識があれば、未経験や経験の浅い方でも問題ありません。
建築学科卒で実務未経験の方や職人経験がある方は大歓迎です。
施工管理として頑張っていきたいという意欲的な方のご応募をお待ちしております。
まずはお気軽にお問い合わせください。

マンション新築工事における建築施工管理業務をお任せ致します。

・施工管理（工程管理・品質管理・安全管理）
・工事写真の撮影、整理
・各種書類作成（Word、Excel）
・協力会社や発注者との打ち合わせ

その他、マニュアルに合った資材を使用しているかなどのチェックおよび各種検査なども行います。
働き方改革の一環で業務時間の削減に取り組んでおり、非常に働きやすい環境です。
幅広い年代の方が就業しており、経験豊富な方であれば年齢は不問です。

当社では人材育成に力を入れており、資格取得支援制度や外部研修制度など、キャリアアップを支援する体制が整っています。
志望動機と入社後にチャレンジしたいことをお聞かせください。 国家プロジェクトで社会基盤を整備する、やりがいのある仕事にぜひチャレンジしてください!

集合住宅建替工事の現場において、建築施工管理技術人材を募集しています。
主にご担当いただく業務は、配筋自主検査、配筋写真撮影及び整理等の配筋に関する業務の為、RC躯体工事経験のある方、知識のある方を希望します。
現場では、タブレットを使用するため、ある程度操作に慣れている方優先、配筋作業が無い期間は、コンクリート数量拾い等の業務もご担当いただく為、躯体図を見ることができる方が望ましいです。
勤務は日中のみ、土日祝は基本的に休みですが、現場状況により出勤の場合もあります。

各建設現場において、現場代理人の補助を担っていただきます。
物件はマンションや、オフィスビル・ホテルなどの新築工事が対象になります。

・施工物件の工事管理（工程・品質・安全他）
・必要書類の作成、工事関係者との打ち合わせ

ご本人の希望や適性を踏まえて担当現場を決定致します。
施工管理経験が浅い方には住民対応や簡単な補助業務からお任せ致しますので、これから経験を積んで行きたい方も歓迎致します。
月の平均残業は10時間程度と少なくなっており、土日祝休みの完全週休2日制で家族やプライベートの時間を大切にできる環境も整っています。
ゆくゆくはマネジメントとして管理ができるまで同社でキャリアを積んでいただく事が可能です。
技術職として、自身の将来を見据えて手に職をつけたい方からのご応募お待ちしています。

リフォーム工事施工管理をお任せします。

・実行予算作成、品質・工程・原価・安全・顧客管理など。
・建築物の基礎構造から手を加える大型のリフォームを中心に顧客の様々な要望や意見を形にします。

外装･内装･エクステリア･バス･トイレ･キッチン･増築･耐震･省エネなどリフォームメニューは様々です。
まずはキッチンやバスなどから取り組み、「和室から洋室へ」「大幅な間取り変更」「内装の総入れ替え」など、徐々に大きな案件をお任せします。
出張や転勤もないので腰を据えて働いていただけます。

当社は、マンション、オフィスビル、商業施設など、多様な建築プロジェクトを数多く手がけています。
入社後は、建設現場での施工管理業務全般を担当していただきます。
具体的には、工程管理、品質管理、安全管理、予算管理、職人の作業指示、関係者との折衝など、建物が無事に完成するための重要な役割を担います。
施工管理の経験があれば、スムーズに業務に馴染めます。現場での実践を通じて磨かれた高い技術力とマネジメント力が求められます。
経験豊富な技術者が多数在籍しており、先達から学べる環境が整っています。
当社は、現場監督やサイトマネージャーへのキャリアパスが用意されており、将来的には現場を統括する幹部候補としてのキャリアアップも可能です。

建設現場の施工管理者として、工程・品質・安全・コストの総合的な管理をお任せします。
未経験の方でも当社の充実した研修制度で知識と経験を積めるので、着実にスキルアップができます。
具体的には、施工図面の確認、職人への指示出し、協力業者の手配・監督、工程管理、納期対応、検査立ち合いなど、現場の統括を担当していただきます。
一から丁寧に指導するので安心です。 建設現場は毎日が新鮮で変化に富んでいます。一つの物件が完成すると大きな達成感が得られ、自分の手で形になっていく過程を間近で見られることがやりがいの一つです。
更に、経験を積めばプロジェクト全体をコントロールする責任ある立場へキャリアアップできる可能性も広がります。

CM等でもおなじみの総合デベロッパーにて、年々増加するマンション案件に対応できる施工管理技術者を募集しています。
新たなゼネコン創業メンバーとして、新規事業立ち上げに力を貸してください。
具体的には、施工前に営業、設計を交えた社内打ち合わせ、仕様確認・図面一式の検図、施工計画の立案、資材や人員手配、現場において工程管理・品質管理・安全管理・原価管理、引き渡し、初期アフター等の各業務をご担当いただきます。
RC造建造物の施工管理経験者であれば資格、年齢不問！
勤務地は希望を考慮致します（転勤・遠方出張無し）

学校、公共施設などのプロジェクトにおける施工管理をお任せします。

・全体の工程管理、品質管理
・既存建物の解体工事管理
・地域住民との調整業務
・各工区間の施工調整
・行政機関との協議対応
・設計事務所との技術打合せ
・予算管理、原価管理 ・安全衛生管理、環境対策

街づくりの中核を担うやりがいのある仕事です。複数の建物種別を同時に手掛けることができ、幅広い経験を積めます。
キャリアアップの機会が豊富なため、若手でも裁量権が大きく成長機会が多くあります。
月の平均残業は10時間程度と少なくなっており、土日祝休みの完全週休2日制で家族やプライベートの時間を大切にできる環境も整っています。
ゆくゆくはマネジメントとして管理ができるまで同社でキャリアを積んでいただく事が可能です。
技術職として、自身の将来を見据えて手に職をつけたい方からのご応募お待ちしています。

建築施工管理の即戦力となる経験者を募集しています。

安全・品質・工程管理の他、経験に応じて、予算管理や施工図の作成・修正などもお任せ致します。
経験の浅い方は、教育担当として先輩社員を必ずつけて一人前になるまで教育致しますのでご安心下さい。

社内外の研修制度や資格取得支援制度が充実しており、スキルアップを図れる環境が整っています。建築施工管理のプロとして、さらなる飛躍を目指しましょう。
月の平均残業は10時間程度と少なくなっており、土日祝休みの完全週休2日制で家族やプライベートの時間を大切にできる環境も整っています。
ゆくゆくはマネジメントとして管理ができるまで同社でキャリアを積んでいただく事が可能です。
技術職として、自身の将来を見据えて手に職をつけたい方からのご応募お待ちしています。

建築工事の最前線で各専門工事会社を管理・監督しながら、品質や安全、コスト、工程、作業環境などあらゆる面における管理をお任せします。

施工図を作成し、職人の方々が工程通りに作業が進められるよう調整を行ったり、工事の手配を行ったり、図面通りに施工されているか確認を行うなど、常に最善となる対応を考え実行に移していきます。

また、施主や設計事務所との打ち合わせや交渉等も行い、顧客のニーズを的確に吸い上げカタチにしていくことも重要な役割です。（積算、図面作成は別部門が担当します）

資格支援制度
ゼネコンとして職員のスキルアップ・キャリアアップを図るため、積極的に資格取得の支援を行っています。特定の資格を取得した社員に対しては月額手当を支給しており、難関資格である1級建築士の資格取得に対しては、学費補助や学習時間確保等の支援を行っています。20代の若手から60代まで幅広く在籍し、年次に問わず活躍をしていただいています。

就業環境
・働き方改革委員会や現場支援チーム発足させており、具体的に現場事務作業削減のための事務員業の見直し、教育、配置・現場事務作業見直しの取り組みを進めています。また書類を一元管理するシステム導入や現場でのタブレット活用、グリーンサイト・BIM・空調服の導入など行いました。

業務効率化も並行して行うことで、残業削減・就業環境改善に取り組んできました。施工管理部門は30h以上と、全社平均（10h以下）と比較しまだまだ多いですが、今後も会社として改善に努めていきます。

・社員のことを第一に考え、代休の取得・土曜出勤の場合の出勤手当などを徹底しています。有給取得平均日数13.3日、取得率70.8％です。

業務のやりがい
顧客の大切な建物を品質良く造りあげるという重責を担うこととなりますが、チーム一体となって街のランドマークとなる建物づくりに関わることができるのは、施工管理ならではの面白みであり、醍醐味でもあります。

商業施設や店舗、集合住宅、公共施設など、さまざまな内装工事から一般建築工事までを手がけている当社にて施工管理の仕事をお任せします。

・現場管理
・打ち合わせ、各種調整業務
・積算
・図面作成、修正　等

地域に密着した案件を多数手がけているため、移動時間が少なく、効率的に業務に取り組むことができます。商業施設、集合住宅、店舗、教育機関など、様々な種類の建築物に携わることが可能です。
施工管理経験豊富なベテランはもちろん、未経験の方も歓迎しています。